Offre d'emploi / Contrat saisonnier

40 saisonniers sur le vignoble bordelais

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Le GDON des Bordeaux est un Groupement de Défense contre les Organismes Nuisibles de la vigne

Les viticulteurs l’ont créé pour lutter contre la flavescence dorée, une maladie incurable.

Pour lutter contre ce fléau, 2 actions principales sont menées :

  • La cicadelle vectrice de la maladie est surveillée grâce à des comptages et des pièges répartis dans le vignoble, ce qui permet d’adapter le nombre de traitements insecticides,
  • Des équipes prospectent le vignoble à pied afin de repérer les ceps de vigne malades.

Le GDON des Bordeaux mène ces actions sur le territoire girondin à l’est de la Garonne.

Visionnez l’action des GDON en images en cliquant ici.

Vos missions

  • 6 personnes pour les comptages d’insectes.
  • 9 personnes seront chargées du piégeage sur un territoire donné : pose des pièges, relevé hebdomadaire des insectes et dépose, en autonomie.
  • 30 personnes participeront à la recherche des ceps contaminés en équipe (prospection) ; certains pourront être amenés à encadrer un groupe de prospecteurs

Votre profil

  • Niveau BAC minimum
  • Encadrant : Niveau BAC + 2 souhaité
  • Connaissances viticoles appréciables, une formation sera assurée en début de contrat
  • Goût du terrain / travail en plein air et bonne condition physique
  • Sens de l’observation et rigueur
  • Autonomie et organisation pour le suivi des insectes ou encadrer une équipe

Conditions

  • Comptage : Contrat saisonnier d’environ 2 semaines à partir de juin, pouvant être prolongé sur le piégeage et la prospection du vignoble.
  • Piégeage : Contrat saisonnier de 5 semaines à partir de juillet, pouvant être prolongé sur la prospection du vignoble.
  • Prospection : Contrat saisonnier de 1 à 2 mois à partir d’août.

Salaire horaire brut : 11,65 €. Encadrant : 13,41 €.

Véhicule personnel INDISPENSABLE. Frais de déplacement remboursés.

Prime repas journalière de : 11,65 €.

Votre candidature sera étudiée à partir du mois de juin.

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  • Coordonnées

  • Mobilité

  • Quelles sont vos disponibilités entre le 1er juin et fin septembre ?

  • Compléments

  • CV et lettre de motivation

  • Types de fichiers acceptés : doc, pdf, jpg, jpeg, docx, Taille max. des fichiers : 150 MB.
    2Mo maximum
  • Types de fichiers acceptés : doc, pdf, jpg, jpeg, docx, Taille max. des fichiers : 150 MB.
    2Mo maximum